Coaching und Mentoring im Call-Center: Warum es für Kunden und Mitarbeiter gleichermaßen wichtig ist
Als Fachansprechpartner im Call-Center habe ich die Bedeutung von Coaching und Mentoring erkannt. Es ist für beide Seiten, Kunden und Mitarbeiter, von unschätzbarem Wert. Coaching und Mentoring bieten Mitarbeitern die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten zu verbessern und ihr Wissen zu erweitern. Durch das Arbeiten mit erfahrenen Mentoren können sie neue Techniken erlernen, die ihnen helfen, Kunden …